0,9 olyckor på en miljon arbetstimmar. Det är ett enastående resultat som facket och arbetsgivarna har lyckats åstadkomma på Boliden Rönnskärsverket. För denna prestation har de fått Dagens Arbetets arbetsmiljöpris Årets Industriföretag. Vägen hit har varit lång. På 1980-talet förolyckades fem anställda på verket. Då var också verket ökänt för sina dåliga arbetsmiljö både var [...]
Läs mer
Arbetslivet är betydligt säkrare än fritidslivet för många, men långt ifrån för alla. Mest olycksdrabbade är män som arbetar i skogen, gruvorna, industrin och inom polisen. Omkring 105 000 arbetsskador rapporteras under förra året. Hela 80 000 av dessa var olyckor, vara 28 000 ledde till sjukfrånvaro och 52 personer avled. Jämfört med situationen under [...]
Läs merDe danska och norska försäkringssystemen för arbetsskador är hybridformer mellan offentlig och privat försäkring. I Danmark är alla arbetsgivare skyldiga att teckna en arbetsskadeförsäkring. Denna försäkring ersätter emellertid enbart kostnader som beror på arbetsolyckor. Arbetsskador som uppstår på grund av arbetssjukdomar hanteras istället av det offentliga systemet. Oavsett om arbetsskadan beror på en sjukdom eller [...]
Läs merI senaste numret av tidningen Dagens Arbete granskas praktiken bakom arbetsskadeförsäkringen. En dyster bild växer fram. Antalet godkända arbetsskador har minskat kraftigt sedan år 1993 då bevisreglerna blev striktare. Knappt tio år senare mildrades dessa regler men det har ändå inte inneburit att fler får sina arbetsskador godkända. Tidningens granskning visar också att rättstillämpningen uppvisar [...]
Läs mer
Många av våra socialförsäkringar snickrades ihop under första hälften av 1900-talet. Den äldsta, arbetsskadeförsäkringen, såg dagens ljus redan år 1903. Även om denna försäkring har förändrats under årens lopp så har syftet med försäkringen hela tiden varit att garantera ett inkomstskydd ifall vi helt eller delvis förlorar vår arbetsförmåga på grund av arbetet. Men är nuvarande arbetsskadeförsäkring [...]
Läs mer
Senaste kommentarerna